The download is free, but we offer some paid services. Support us by subscribing
Delete ads and speed up browsing the library.
The download starts with the click of a button without waiting for the book to be ready.
No limits for download times.
You can upload unlimited books in the library.
Enable readers to download your books without waiting.
Delete ads on the books that you publish.
No problems with download links for your uploaded books.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
| Author: | Hassan Ahmed Altaani |
| Category: | Business Management [Edit] |
| Language: | Arabic |
| Publisher: | دار المسيرة للنشر والتوزيع والطباعة |
| ISBN: | 139799957063801 |
| Release Date: | 01 Jan 2010 |
| Pages: | 256 |
| Rank: | 244,264 No 1 most popular |
| Short link: | Copy |
| More books like this book | |
التدريب وظيفة إدارية رئيسية ومستمرة وتعد من واجبات الإدارة الحديثة في مختلف المنظمات: فالتطور العلمي والعملي مستمر ولا بد من التعرف عليه أولاً بأول، ففي المجال الإداري استحدثت أساليب للبرمجة والكمبيوتر ونظم المعلومات وتحليل النظم وبحوث العمليات وبحوث التطوير التنظيمي والمهارات السلوكية، ثم إن نوعية تركيب القوى العاملة اختلفت كثيراً عن ذي قبل كماً ونوعاً ودوراناً، مما يستلزم استمرارية عملية التدريب بمختلف أهدافها ومحتوياتها. يشتمل هذا الكتاب على ثمانية فصول هي كالتالي: - الفصل الاول: يبين مفهوم التدريب وأهميته ومبادئ التدريب وأهدافه وأنواعه وأسسه. - الفصل الثاني: يهدف إلى التعرف على أساليب التدريب الإداري وأساسيات التدريب ووسائله وأهم الوسائل التدريبية. - الفصل الثالث: يهدف إلى معرفة كفايات المدرب ووظائفه الإدارية وكفايات المدرب وحوافز المدربين ومصادر الحصول على المدربين وشروط اختيار المدربين والأسس العامة لنجاح البرنامج التدريبي. - الفصل الرابع: يوضح مكونات العملية التدريبية وفق منحنى النظم، وعناصر النظام التدريبي وفعاليات النظام التدريبي، تخطيطية، تنفيذية، تقويمية. - الفصل الخامس: يوضح طرق تحديد الاحتياجات التدريبية من حيث المفهوم، والأهمية لتحديد الاحتياجات التدريبية، ونماذج في تحديد الاحتياجات التدريبية. - الفصل السادس: يهدف إلى معرفة الحقيبة التدريبية من حيث المفهوم، والأهمية للحقيبة التدريبية، ومكونات الحقيبة التدريبية وخصائص الحقيبة التدريبية، ومنهجية الحقيبة التدريبية. - الفصل السابع: يوضح تصميم البرامج التدريبية والهدف من تصميم خطة البرنامج التدريبي، والإجراءات عند إعداد خطة البرنامج التدريبي ومكونات خطة البرنامج التدريبي. - الفصل الثامن: يهدف إلى التعرف على تقويم عمليات التدريب ومجالات التدريب وخصائص التقويم الجيد للبرنامج التدريبي، وخطوات عملية التقويم للبرنامج التدريبي، ومعايير التقويم، ونماذج في تقويم البرامج التدريبية، واقتراحات لتطوير عملية التقويم.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
E-books are complementary and supportive of paper books and never cancel it. With the click of a button, the e-book reaches anyone, anywhere in the world.
E-books may weaken your eyesight due to the glare of the screen. Support the book publisher by purchasing his original paper book. If you can access it and get it, do not hesitate to buy it.
Publish your book now for free
We require cookies for this site to function. Please enable them to continue.
نحن نظهر لك هذه الرسالة لأننا نحترم خصوصيتك.
By using this website, you consent to us collecting cookies to provide you with a better user experience,
more details.
You cannot browse the site since you refused the use of cookies, as the site relies primarily on them to work.
Intellectual property is reserved for the authors mentioned on the books and the library is not responsible for the ideas of the authors
Old and forgotten books that have become past to preserve Arab and Islamic heritage are published,
and books that their authors are accepted to published.
The Universal Declaration of Human Rights states: "Everyone has the right freely to participate in the cultural life of the community, to enjoy the arts and to share in scientific advancement and its benefits.Everyone has the right to the protection of the moral and material interests resulting from any scientific, literary or artistic production of which he is the author".