ان دراسة السلوك الإنساني في المؤسسات كافة يهدف للوصول الى اجابات لعدد من الاسئلة المهمة من بينها: ماهي دوافع الأنسان للعمل ؟ لماذا يبذل الأنسان جهداً ملموساً في اداء عمل معين في حين أنه يتراخى في مواقف اخرى؟ كيف يمكن للمؤسسة التربوية ان توفر الظروف التي من شأنها أشباع حاجات العاملين بما لا يتعارض مع أهدافه ومصالحه.
We require cookies for this site to function. Please enable them to continue.
نحن نظهر لك هذه الرسالة لأننا نحترم خصوصيتك.
By using this website, you consent to us collecting cookies to provide you with a better user experience,
more details.
You cannot browse the site since you refused the use of cookies, as the site relies primarily on them to work.