The download is free, but we offer some paid services. Support us by subscribing
Delete ads and speed up browsing the library.
The download starts with the click of a button without waiting for the book to be ready.
No limits for download times.
You can upload unlimited books in the library.
Enable readers to download your books without waiting.
Delete ads on the books that you publish.
No problems with download links for your uploaded books.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
| Author: | Ahmed Mikdash |
| Category: | Administrative Regulation [Edit] |
| Language: | Arabic |
| Publisher: | منشورات الحلبي الحقوقية |
| ISBN: | 9786144018071 |
| Release Date: | 02 Feb 2017 |
| Pages: | 127 |
| Rank: | 447,513 No 1 most popular |
| Short link: | Copy |
| More books like this book | |
يتناول هذا الكتاب معالجة المسائل المتعلقة بدراسة "الموظف الإداري الدولي" بإعتباره الموضوع الأساس والركن الطبيعي في فكرة الإستقلالية التي تقوم عليها المنظمات الدولية، وقد قسمت هذه الدراسة إلى بابين في المركز القانوني للموظف الدولي، وفي أحكام الوظيفة الدولية.
في الباب الأول يتم تحديد المركز القانوني للموظف الدولي أولاً من خلال بيان المقصود بالموظف الدولي، ومدى تمتع المنظمة الدولية التي يعمل فيها بالشخصية القانونية، وكيفية تمثيل الموظف لهذه المنظمة في إطار النظامين الإقليمي والعالمي، وثانياً عبر عرض القضايا الخاصة بمشكلة الولاء في الوظيفة الدولية، وهي قضايا التبعية المانعة للمنظمة الدولية، ومدى تأثير التمثيل الجغرافي للموظف الدولي، وقضية إحترام الدول للصفة الدولية للموظف، وثالثاً في بحث الوضع القانوني للموظفين الدوليين، وتحديد مركزهم القانوني، وما إذا كان مركزاً لائحياً وتنظيمياً أو كان مركزاً تعاقدياً، ونظام حصانات وإمتيازات الموظفين الدوليين، والتمييز بين وضع موظفي هيئة الأمم المتحدة والوكالات المتخصصة.
وفي الباب الثاني بعنوان أحكام الوظيفة الدولية، هناك أولاً ضوابط الترشيح للوظيفة الدولية، وطرق التعيين في هيئة الأمم المتحدة وباقي المنظمات الدولية، ونهاية خدمة الموظف في المنظمة الدولية، وثانياً حقوق وواجبات الموظف الدولي، وثالثاً قضايا تأديب الموظف الدولي بالطريق التسلسلي أبو بواسطة المحاكم أو المجالس التأديبية، والضمانات الواجب مراعاتها في التأديب؛ ويتضمن هذا الباب العديد من القرارات الصادرة عن المحاكم الإدارية التابعة للمنظمات الدولية، كالمحكمة الإدارية التابعة لهيئة الأمم المتحدة، والمحكمة الإدارية التابعة لمنظمة العمل الدولية، والمحكمة التابعة لمنظمة التعاون والتنمية الإقتصادية، والمحكمة التابعة لمنظمة حلف شمال الأطلسي، ومحكمة عدل الجماعة الاوروبية.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
Be the first one to Rate, Review and Quote from the book
Be the first one to Rate, Review and Quote from the book
E-books are complementary and supportive of paper books and never cancel it. With the click of a button, the e-book reaches anyone, anywhere in the world.
E-books may weaken your eyesight due to the glare of the screen. Support the book publisher by purchasing his original paper book. If you can access it and get it, do not hesitate to buy it.
Publish your book now for free
We require cookies for this site to function. Please enable them to continue.
نحن نظهر لك هذه الرسالة لأننا نحترم خصوصيتك.
By using this website, you consent to us collecting cookies to provide you with a better user experience,
more details.
You cannot browse the site since you refused the use of cookies, as the site relies primarily on them to work.
Intellectual property is reserved for the authors mentioned on the books and the library is not responsible for the ideas of the authors
Old and forgotten books that have become past to preserve Arab and Islamic heritage are published,
and books that their authors are accepted to published.
The Universal Declaration of Human Rights states: "Everyone has the right freely to participate in the cultural life of the community, to enjoy the arts and to share in scientific advancement and its benefits.Everyone has the right to the protection of the moral and material interests resulting from any scientific, literary or artistic production of which he is the author".