The download is free, but we offer some paid services. Support us by subscribing
Delete ads and speed up browsing the library.
The download starts with the click of a button without waiting for the book to be ready.
No limits for download times.
You can upload unlimited books in the library.
Enable readers to download your books without waiting.
Delete ads on the books that you publish.
No problems with download links for your uploaded books.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
| Author: | Anas Abd Al-Basit Abbas |
| Category: | Business Management [Edit] |
| Language: | Arabic |
| Publisher: | دار المسيرة للطباعة والنشر |
| ISBN: | 9789957067717 |
| Release Date: | 07 Mar 2011 |
| Pages: | 304 |
| Rank: | 362,275 No 1 most popular |
| Short link: | Copy |
| More books like this book | |
إنّ طموح الإدارة كبير ومتنامي في عالم الأعمال، ولا يمكن أن يتوقف عند حد معين أو أن توقف نموه ظروف قاهرة، والإداري يفكر دائماً بالعقلية الإستراتيجية التي تجعله باستمرار يتجاوز الصعاب مهما تعاظمت.. ولبلوغ الأهداف المنشودة وتذليل الصعاب والعقبات المتوقعة توجه الفكر الإداري للاهتمام بالموارد البشرية، كونها الثروة الإدارية التي لا تنضب، فأولاها كل الاهتمام والدراسة والرعاية.
ومع تطور الفكر الإداري الحديث في القرن الحادي والعشرين وبلوغ التكنولوجيا أوجها في الإبداع لمحاولة التقليل من الاعتماد على الجهد البشري، إلا أن الإنسان يبقى دوماً هو هدف الإدارة ووسيلتها، وبقي الفرد في منظمات الأعمال هو عماد البناء والمنافسة، لذلك تستمر القناعة وتزداد بأن الاهتمام بالفرد العامل في المنظمة سواءً أكان مديراً أو موظفاً بسيطاً، رئيساً أو مرؤوساً، هو مفتاح النجاح وبلوغ الأهداف المنشودة، فتكرست الدراسات وتعدد الباحثون والمهتمون، وازداد الكتاب والمؤلفون وكلهم يتجهون لدراسة الموارد البشرية والقوى العاملة عموماً محاولين فهمها وتنميتها وتأهيلها بالشكل الأنسب، وربط العلاقات فيما بينها وتسهيل تواصلها، وتحفيزها بعد تقويم أدائها، كل ذلك من أجل استغلال طاقاتها الاستغلال الأمثل، كون الإدارة الواعية والنشطة تلك التي تستطيع فهم وتطويع الموارد البشرية بالشكل الذي يلبي احتياجاتها وطموحاتها الآنية والمستقبلية.
كما أن تحقيق النمو والتوسع في بيئة الأعمال هذه الأيام الذي تتضاءل فيه الفواصل والحدود المكانية –وقد تحول بحق العالم كله إلى قرية صغيرة – فرض تحديات جديدة على عالم الإدارة، ومن أهم تلك التحديات هي فهم الموارد البشرية المتاحة وتنميتها تمهيداً لزجّها – شئنا أم أبينا – في عالم المنافسة المفروضة على منظمات الأعمال، كما أننا نؤمن أيضاً أن كافة أوجه إدارة الموارد البشرية بما فيها كيفية التعامل مع البيئة يمكن أن تساعد المنظمات في مواجهة تحديدات المنافسة، لإيجاد مكان لمنظمتنا – في هذا العالم المنظماتي – يمكن أن يضمن لنا موطئ قدم لا تتجاذبه رياح المنافسة العاتية، إذا أحسنا فهم واستغلال مواردنا البشرية التي تعتبر اليوم أهم مورد لمنظمات الأعمال.
إن التخصص هو سمة ظاهرة من سمات العصر الراهن وقد نادى بها الإداريون قبل غيرهم، ولتطبيق ذلك كان تخصص الدارسين في علم إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأفراد مطلباً مهماً لتطوير الإدارة، واليوم نكاد لا نجد منظمة أو شركة أو ميداناً تمارس فيه الأعمال إلا وتجد إدارة متخصصة فيه لرعاية شؤون العاملين تسمى بمسميات مختلفة أحياناً لكنها تقوم بنفس الأداء من رعاية وعناية بالعاملين من حين دخولهم للمنظمات عند بداية عملهم بها إلى يوم خروجهم من المنظمة وبلوغهم سن التقاعد بل وبعده. وقد أصبح لزاماً على المختصين بالموارد البشرية الإلمام بالأصول العلمية لتنظيم القوى العاملة وكيفية التعامل معها.
والكتاب الذي بين أيديكم يحاول أن يساهم في وضع الأسس العلمية لكيفية التعامل مع الموارد البشرية في منظمات الأعمال، ليرسم الوسائل والأساليب الكفيلة بحسن التعامل معها واستغلالها الاستغلال الأمثل، وبيان كيفية أدائها وتنميتها وتطويرها.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
Be the first one to Rate, Review and Quote from the book
E-books are complementary and supportive of paper books and never cancel it. With the click of a button, the e-book reaches anyone, anywhere in the world.
E-books may weaken your eyesight due to the glare of the screen. Support the book publisher by purchasing his original paper book. If you can access it and get it, do not hesitate to buy it.
Publish your book now for free
We require cookies for this site to function. Please enable them to continue.
نحن نظهر لك هذه الرسالة لأننا نحترم خصوصيتك.
By using this website, you consent to us collecting cookies to provide you with a better user experience,
more details.
You cannot browse the site since you refused the use of cookies, as the site relies primarily on them to work.
Intellectual property is reserved for the authors mentioned on the books and the library is not responsible for the ideas of the authors
Old and forgotten books that have become past to preserve Arab and Islamic heritage are published,
and books that their authors are accepted to published.
The Universal Declaration of Human Rights states: "Everyone has the right freely to participate in the cultural life of the community, to enjoy the arts and to share in scientific advancement and its benefits.Everyone has the right to the protection of the moral and material interests resulting from any scientific, literary or artistic production of which he is the author".