English  

كتب employee acceptance criteria

اذا لم تجد ما تبحث عنه يمكنك استخدام كلمات أكثر دقة.

عرض المزيد

معايير قبول الموظف (معلومة)


يقعُ على عاتق القائمين على العمل اختيارُ الموظفين المؤهَّلين للقيام بالأعمال، والابتعاد تماماً عن المحسوبيّة في التوظيف، والحرص على منح الموظّف كافةَ حقوقِه، وتدريبه وتمكينه لتحقيق الاستثمار الأمثل بالعنصر البشريّ، والذي بدوره يزيدُ من الإنتاجيّة ويعظّمُ الأرباح، ويحقّق الاستقرار، كما يقعُ على عاتقِ الموظّف القيامُ بواجباتِه، والالتزام بمواعيد العمل، والحرص على تطويرِ ذاتِه باستمرار.


المصدر: mawdoo3.com