The download is free, but we offer some paid services. Support us by subscribing
Delete ads and speed up browsing the library.
The download starts with the click of a button without waiting for the book to be ready.
No limits for download times.
You can upload unlimited books in the library.
Enable readers to download your books without waiting.
Delete ads on the books that you publish.
No problems with download links for your uploaded books.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
| Author: | Hashem Hamdi Reda |
| Category: | Administrative Regulation [Edit] |
| Language: | Arabic |
| Publisher: | دار الراية للنشر والتوزيع |
| ISBN: | 9789957499709 |
| Release Date: | 01 Jan 2010 |
| Pages: | 270 |
| Rank: | 466,774 No 1 most popular |
| Short link: | Copy |
| More books like this book | |
قد يطرح البعض سؤالاً: كيف تكون مديراً ناجحاً، أو كيف تكون قائداً مميزاً أو ربما كيف تجمع بين القيادة والإدارة وبالتالي تكون قائداً إدارياً.
إن الجواب على هذه الأسئلة وغيرها من الأسئلة الأخرى الشبيهة بها هو موضوع هذا الكتاب، حيث يتحدث هذا الكتاب في فصوله المختلفة عن مفهوم الإدارة وعناصرها ووظائفها وعن صفات المدير الناجح وعن الإحتياجات التدريبية الضرورية واللازمة سواء للمديرين أو العاملين على حد سواء.
يتحدث هذا الكتاب في فصوله المتلاحقة عن الإدارة كنشاط والإدارة كجهاز والإدارة كمقرر للإداريين والقياديين وعن صفات المدير الناجح وكيف يمكن إعداد المدراء ورؤساء الأقسام بحيث يكونوا مؤهلين وأكفياء وقادرين على القيام بعملهم على أكمل وجه وتحقيق مسألة التعادل بين الربحية من جهة وبين السيولة من جهة.
هذا بالنسبة لمنظمات الأعمال الربحية وسيتحدث عن مؤهلات العاملين والقياديين في المؤسسات العامة أو الحكومية أو الشبه حكومية التي تقوم بتقديم الخدمات للجمهور بقصد تصريف الأعمال وليس تحقيق الربح.
وسيتحدث الكتاب عن القيادة الإدارية وعن التدريب، فالتدريب أمراً ضرورياً على جمع مستويات العاملين في المنظمة أو المنشأة سواء منظمة أعمال أو منظمة خدمات حكومية غير ربحية، سنبين مفهوم التدريب وصفات المدرب وعوامل نجاح التدريب وكيف يتم تأهيل وتدريب العاملين والمدراء إدارياً وقيادياً حتى يتمكنوا من تحقيق ما يسمى بالكفاية الإنتاجية حيث سنتعرض إلى موضوع الكفاية الإنتاجية والتي تعني الوصول إلى تحقيق الأهداف الموجوة بأقل التكاليف وأحسن أداء ممكن.
إن التدريب والتأهيل الإداري موضوعاً هاماً يتعلق بالإدارة والقيادة معاً، لذا سنفرد بحثاً وافياً للقيادة ومفهومها وأنواعها، فالإدارة والقيادة قد يعنيان نفس الشيء إلا أنهما يختلفان في التطبيق والتدريب والتأهيل جزء من القيادة وجزء من الإدارة وهذا ما سنحاول أن يفهمه القارئ من خلال فصول هذا الكتاب.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
Be the first one to Rate, Review and Quote from the book
Be the first one to Rate, Review and Quote from the book
E-books are complementary and supportive of paper books and never cancel it. With the click of a button, the e-book reaches anyone, anywhere in the world.
E-books may weaken your eyesight due to the glare of the screen. Support the book publisher by purchasing his original paper book. If you can access it and get it, do not hesitate to buy it.
Publish your book now for free
We require cookies for this site to function. Please enable them to continue.
نحن نظهر لك هذه الرسالة لأننا نحترم خصوصيتك.
By using this website, you consent to us collecting cookies to provide you with a better user experience,
more details.
You cannot browse the site since you refused the use of cookies, as the site relies primarily on them to work.
Intellectual property is reserved for the authors mentioned on the books and the library is not responsible for the ideas of the authors
Old and forgotten books that have become past to preserve Arab and Islamic heritage are published,
and books that their authors are accepted to published.
The Universal Declaration of Human Rights states: "Everyone has the right freely to participate in the cultural life of the community, to enjoy the arts and to share in scientific advancement and its benefits.Everyone has the right to the protection of the moral and material interests resulting from any scientific, literary or artistic production of which he is the author".