The download is free, but we offer some paid services. Support us by subscribing
Delete ads and speed up browsing the library.
The download starts with the click of a button without waiting for the book to be ready.
No limits for download times.
You can upload unlimited books in the library.
Enable readers to download your books without waiting.
Delete ads on the books that you publish.
No problems with download links for your uploaded books.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
| Author: | Moayad AlSalem |
| Category: | Develop Knowledge And Skills [Edit] |
| Language: | Arabic |
| Publisher: | دار الكتاب الجامعي |
| ISBN: | 9786148000188 |
| Release Date: | 13 Mar 2014 |
| Pages: | 232 |
| Rank: | 270,266 No 1 most popular |
| Short link: | Copy |
| More books like this book | |
على الرغم اهتمام الإنسان بالمعرفة منذ أقدم العصور إلا أن التأطير المفاهيمي لها لا زال بعيداً عن الإكتمال لا سيما في المجالات الإدارية. ويعود هذا القصور في جزء منه إلى طبيعة المعرفة ومجالاتها وإلى كيفية إدراكها أيضاً. المعرفة ببساطة هي المعلومات والحقائق والخبرات والمهارات المتراكمة عند الفرد، وهي ليست قاصرة على ما يقدمه العلماء والمفكرون والمختصون في مختلف فروع المعرفة العلمية بل تشمل أيضاً نتاج عقول البشر على اختلاف مستوياتهم العلمية والثقافية، وعليه فإن للمعرفة درجات من الصحة والدقة وليس كل ما يعرفه الفرد بالضرورة صحيح، كما أن للمعرفة مستوياتها من النضج والكمال.
ويتفق علماء الإدارة المعاصرون على أن "المعرفة" هي المورد الأكثر أهمية بالنسبة للمنظمات التي ترغب في ضمان تحقيق نجاح متواصل في مجتمع المعرفة. لقد تغيرت لغة الإدارة في عالم اليوم من تركيزها على العمل العضلي والمهارات الفنية الرتيبة إلى القدرات العقلية المرتبطة بالتصور والتحليل والتسبيب. إن السؤال الذي يشغل بال مدراء اليوم هو ماذا نفعل وليس ماذا نصنع؟ ولا شك في أن الإجابة على سؤال بهذه الأهمية يلزم الإدارة باستمرارية جرد ما تملكه من المهارات والقابليات التي يتمتع بها الموهوبين في المنظمة لأن المعرفة وقابلية الناس على إنتاجها واستخدامها تعد رأس المال الوحيد الذي تمتلكه المنظمة.
وليس من المستغرب أن تهتم المنظمات بالمعرفلة كل هذا الإهتمام لأن المعرفة هي المصدر الإستراتيجي الأكثر أهمية من بين جميع الموارد الأخرى في بناء الميزة التنافسية. وهي أساس الإبداع على مستوى الأفراد والمنظمات.
إن الذي يلفت الإهتمام حقاً في الكتب الإدارية لا سيما العربية منها، أنها أخذت تهتم بموضوع المعرفة وإدارتها إلا أن القليل منها حاول التكلم عنها في إطار المنظمة. إزاء هذا القصور حاولنا أن نفرد هذا المؤلف ليتناول المعرفة التنظيمية وكيفية غدارتها في المنظمات المعاصرة.
يتألف الكتاب من أحد عشر فصلاً: اهتم الفصل الأول بأساسيات المعرفة التنظيمية. وفي الفصل الثاني تناولنا المداخل الأساسية لإدارة المعرفة التنظيمية. وفي الفصل الثالث تركز الإهتمام في بحث المعرفة التنظيمية في النظريات الإدارة المختلفة التي ظهرت خلال القرن الماضي. كما انفرد الفصل الرابع ببحث عمليات ونظم إدارة المعرفة التنظيمية. وفي الفصل الخامس تمت مناقشة رأس مال المعرفة التنظيمية من حيث المكونات وأساليب القياس. أما الفصل السادس فقد خصص لبحث صناع المعرفة التنظيمية وأفضنا في شرح موظفي المعرفة وأنواعهم وكيفية إداراتهم. وفي الفصل السابع تم التركيز على استراتيجية المعرفة التنظيمية وكيفية تشخيص المعرفة التنظيمية مع بيان المداخل الإستراتيجية لها وأساليب تقسيمها. وفي الفصل الثامن تناولنا موضوع التعلم وأهميته في إدارة المعرفة التنظيمية. وفي الفصل التاسع تناولنا أبرز المحددات التي تعرقل بشكل مباشر عمل إدارة المعرفة التنظيمية. وفي الفصل العاشر تم التعريف بالمنظمات المتعلمة وبيان أهميتها وأبرز خصائصها. وقد اختتم الكتاب بالفصل الحادي عشر الذي أكد على أهمية السلوك الأخلاقي السوي في التأسيس السليم والفعال لإدارة المعرفة التنظيمية.
Copyright reserved
The book cannot be previewed or downloaded in order to preserve the copyright of the author and publishing house
Not available digitally or on paper through the Noor Library, it is for rating and review
Be the first one to Rate, Review and Quote from the book
Be the first one to Rate, Review and Quote from the book
E-books are complementary and supportive of paper books and never cancel it. With the click of a button, the e-book reaches anyone, anywhere in the world.
E-books may weaken your eyesight due to the glare of the screen. Support the book publisher by purchasing his original paper book. If you can access it and get it, do not hesitate to buy it.
Publish your book now for free
We require cookies for this site to function. Please enable them to continue.
نحن نظهر لك هذه الرسالة لأننا نحترم خصوصيتك.
By using this website, you consent to us collecting cookies to provide you with a better user experience,
more details.
You cannot browse the site since you refused the use of cookies, as the site relies primarily on them to work.
Intellectual property is reserved for the authors mentioned on the books and the library is not responsible for the ideas of the authors
Old and forgotten books that have become past to preserve Arab and Islamic heritage are published,
and books that their authors are accepted to published.
The Universal Declaration of Human Rights states: "Everyone has the right freely to participate in the cultural life of the community, to enjoy the arts and to share in scientific advancement and its benefits.Everyone has the right to the protection of the moral and material interests resulting from any scientific, literary or artistic production of which he is the author".