اقتباسات من كتب بسيونى البرادعى
بسيونى البرادعى
غير متوفر وصف له.
الكتاب من ترجمة إيناس الوكيل.
يقوم بتوجيه القارئ بهدوء من خلال نموذج عمل كامل، إنه كتاب يقوم بأكثر مما يقول على الغلاف لقد تم التعامل مع إدارة الموارد البشرية من خلال أشخاص أكاديميين ومستشارين وممارسين على حد سواء. ومع كلٍ يعد التكامل بين إستراتيجية الموارد البشرية وإستراتيجية العمل ككل أسهل عادة نظريًّا من عمليًّا. يوفر هذا الكتاب الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية المعبر بين المفهوم النظري والعملي ويمنح التوجيه لكل من صياغة استراتيجيات الموارد البشرية وتنفيذها. لقد تم تحديث النسخة الجديدة بالكامل ومراجعتها لتتضمن أحدث الأفكار، الأبحاث والمعاملات في هذا المجال الهام. عن طريق استخدام دراسات الحالة، قوائم الفحص، والأمثلة العملية وجداول تكشف: • نظرية إدارة الموارد البشرية الإستراتيجية الحالية مما يوفر خلفية جيدة يمكن اتخاذ الإجراءات بناءً عليها. • العملية في صياغة وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشـرية وكيف تعمل وكيف تساهم وظيفة الموارد البشرية. • استراتيجيات المنظمة والأداء من وجهة نظر عملية. تُعد الموارد البشرية جيدة بقدر فاعلية الأداء الذي تقوم به. تعد صياغتهم أسهل جزء وتبدأ الصعوبات عند بداية التنفيذ. يعد هذا الكتاب مساعدًا في تحويل الخيال إلى الواقع.
NoorBook
الكتاب من ترجمة إيناس الوكيل.
يقوم بتوجيه القارئ بهدوء من خلال نموذج عمل كامل، إنه كتاب يقوم بأكثر مما يقول على الغلاف لقد تم التعامل مع إدارة الموارد البشرية من خلال أشخاص أكاديميين ومستشارين وممارسين على حد سواء. ومع كلٍ يعد التكامل بين إستراتيجية الموارد البشرية وإستراتيجية العمل ككل أسهل عادة نظريًّا من عمليًّا. يوفر هذا الكتاب الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية المعبر بين المفهوم النظري والعملي ويمنح التوجيه لكل من صياغة استراتيجيات الموارد البشرية وتنفيذها. لقد تم تحديث النسخة الجديدة بالكامل ومراجعتها لتتضمن أحدث الأفكار، الأبحاث والمعاملات في هذا المجال الهام. عن طريق استخدام دراسات الحالة، قوائم الفحص، والأمثلة العملية وجداول تكشف: • نظرية إدارة الموارد البشرية الإستراتيجية الحالية مما يوفر خلفية جيدة يمكن اتخاذ الإجراءات بناءً عليها. • العملية في صياغة وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشـرية وكيف تعمل وكيف تساهم وظيفة الموارد البشرية. • استراتيجيات المنظمة والأداء من وجهة نظر عملية. تُعد الموارد البشرية جيدة بقدر فاعلية الأداء الذي تقوم به. تعد صياغتهم أسهل جزء وتبدأ الصعوبات عند بداية التنفيذ. يعد هذا الكتاب مساعدًا في تحويل الخيال إلى الواقع.
