كتب support for managers and employees
اذا لم تجد ما تبحث عنه يمكنك استخدام كلمات أكثر دقة.
دعم المديرين والموظفين (معلومة)
يعتمد المديرون على الموارد البشرية بشكلٍ كبيرٍ خلال عملية التوظيف وإدارة ما يتعلق بالموظفين؛ إذ تعمل الموارد البشرية على صياغة السياسات التي تخص الموظفين وتوصلها إلى الإدارة، وعند مواجهة المديرين لأية مشاكل في بيئة العمل ناتجة عن اختلاف الموظفين تكون الموارد البشرية مستشاراً لحل هذه المشاكل، إذ تدعم الموارد البشرية الموظفين من بداية توظيفهم في المنظمة وتقوم على توفير عملية انتقال سلسة لهم من حيث توقيع المستندات والبدء بالعمل، كما تعمل الموارد البشرية من اليوم الأول لتوظيف الموظف كمستشارة له في حال حاجته لجهة ثقة يلجأ لها للتحدث عن القضايا التي يواجها مع مشرفيه أو زملائه، وهنا تقع المسؤولية على كاهل الموارد البشرية بالاحتفاظ بسرية المعلومات وأخذها على محمل الجد، بالإضافة إلى مسؤوليتها عند حاجة الموظف للاستفسار عما يخص الرواتب والمكافآت والدفع.
