إدارة الأفراد
ترقية حسابك
التحميل مجاناً لكن نقدم بعض الخدمات المدفوعة ادعمنا بالإشتراك فيها
حذف الإعلانات وتسريع تصفح المكتبة.
يبدأ التحميل بضغطة زر دون انتظار تجهيز الكتاب.
لا حدود لمرات التحميل.
يمكنك رفع كتب بلا حدود بالمكتبة.
تمكين القراء من تحميل كتبك دون إنتظار.
حذف الاعلانات على الكتب التي تنشرها.
لا مشاكل في روابط التحميل لكتبك المرفوعة.
كتاب إدارة الأفراد
حقوق النشر محفوظة
لا يمكن قراءة الكتاب أو تحميله حفاظاً على حقوق نشر المؤلف و دار النشر
غير متوفر رقمياً أو ورقياً من خلال مكتبة نور، متروك للتقييم والمراجعة
إدارة الأفراد
| مؤلف: | حجاج بن صالح |
| قسم: | أدوار الإدارة والقيادة [تعديل] |
| اللغة: | العربية |
| الناشر: | الأكاديميون للنشر والتوزيع |
| تاريخ الإصدار: | 01 يناير 2010 |
| الصفحات: | 202 |
| ترتيب الشهرة: | 490,164 رقم 1 هو الأشهر ! |
| رابط مختصر: | نسخ |
| المزيد من الكتب مثل هذا الكتاب | |
وصف الكتاب
تكمن دراسة إدارة الأفراد لتساعد الموظفين والمدراء في أي منظمة من فهم إدراكهم لسلوك الأفراد، ومن ثم توجيهم نحو الهدف العام، وذلك من خلال دراسة أسلوبهم، ومن هنا يجب الإهتمام بحسن إستخدام المورد البشري من حيث إستقطابه وإختياره وتدريبه وتحفيزه وعمل نظام التعويضات وترقيته وتقييمه، والمحافظة على أمن وسلامة المنظمة وتحقيق الجودة الشاملة، كل ذلك من أجل تحقيق أهداف المنظمة وإستمراريتها.
ولزيادة أهميتها يجب الإلتفاف إلى معرفة إحتياجات الموظفين، ومساهمتها في وضع التشريعات والقضايا القانونية المشتملة على العدالة والمساواة والتعويض العادل وقواعد السلامة والعلاقات العمالية، ودور إدارة الأفراد (الموارد البشرية) من خلال مدرائها في المساعدة في صنع القرارات الإستراتيجية الهادفة إلى تسخير الكفاءات المتميزة للموظفين نحو حل المشكلات وتحقيق غاية المنظمة.
تم تقسيم هذا الكتاب إلى تسعة فصول على نحو التالي: الفصل الأول يشمل الإدارة، والفصل الثاني إدارة الأفراد، والفصل الثالث يتضمن تخطيط الموارد البشرية، والفصل الرابع يشتمل على تدريب وتنمية إدارة الأفراد، والفصل الخامس على الإتصال والعلاقات العامة في إدارة الأفراد، والفصل الخامس على الإتصال والعلاقات العامة في إدارة الأفراد، والفصل السادس على إستقطاب وإختيار الموارد البشرية، والفصل السابع يشتمل نظام التعويضات والحوافز في إدارة الأفراد، والفصل الثامن يتضمن الترقية، والفصل التاسع عن تقييم أداء العاملين.
حقوق النشر محفوظة
لا يمكن قراءة الكتاب أو تحميله حفاظاً على حقوق نشر المؤلف و دار النشر
غير متوفر رقمياً أو ورقياً من خلال مكتبة نور، متروك للتقييم والمراجعة
شارك الكتاب :
مراجعة كتاب "إدارة الأفراد"
اقتباسات كتاب "إدارة الأفراد"
كتب أخرى مثل "إدارة الأفراد"
فى حالة وجود مشكلة بالكتاب الرجاء الإبلاغ من خلال أحد الروابط التالية:
بلّغ عن الكتاب أو من خلال التواصل معنا
الكتب الإلكترونية هي مكملة وداعمة للكتب الورقية ولا تلغيه أبداً بضغطة زر يصل الكتاب الإلكتروني لأي شخص بأي مكان بالعالم.
قد يضعف نظرك بسبب توهج الشاشة، أدعم ناشر الكتاب بشراءك لكتابه الورقي الأصلي إذا تمكنت من الوصول له والحصول عليه فلا تتردد بشراءه.
أنشر كتابك الآن مجانا
