اذا لم تجد ما تبحث عنه يمكنك استخدام كلمات أكثر دقة.
وهناك حركة لإزالة وصمة العار من قضايا الصحة العقلية في مكان العمل، مع دعوة أصحاب العمل إلى إيلاء المزيد من الاهتمام واتخاذ نهج استباقي في الاعتراف بالقضايا التي قد تكون ذات صلة بالصحة العقلية. ومع ذلك، لا يشعر الكثير من العمال بالراحة في تبادل المعلومات حول صحتهم العقلية مع من يعملون. ويمكن أن يعزى ذلك إلى الوصمة التي يحتمل أن ينظر فيها إلى المرض العقلي، فضلاً عن التصور بأن المرض العقلي سيتدخل في واجبات العمل.