English  

كتب personnel management objectives

اذا لم تجد ما تبحث عنه يمكنك استخدام كلمات أكثر دقة.

عرض المزيد

أهداف إدارة شؤون الموظفين (معلومة)


تهدف إدارة شؤون الموظفين في المنظمة إلى أمورٍ عدة، ومنها ما يأتي:

  • الحد من المخاوف الحالية للموظفين: تُعنى إدارة شؤون الموظفين بالإشراف على الأعمال والأنشطة اليومية للموظفين، وتتعامل مع المخاوف الموجودة عند الموظفين، والمتعلقة بالرواتب، أو المكافآت، أو التدريب، أو الاستثمار، أو التقاعد، كما تختص في حل الخلافات القائمة بين الموظفين أو بين الموظفين وإدارتهم.
  • التشجيع: تساهم إدارة شؤون الموظفين في رفع الروح المعنوية لدى الموظفين، من خلال حثّهم على بذل كامل جهودهم لتحقيق نجاح المنظمة، كما تساعد الموارد البشرية على المحافظة على الأداء الجيد للموظفين وتوفير بيئة عمل إيجابية لهم.


المصدر: mawdoo3.com