كتب job satisfaction effects
اذا لم تجد ما تبحث عنه يمكنك استخدام كلمات أكثر دقة.
# ما هو الرضا الوظيفي
# ما المشكلات التي تواجه الرضا الوظيفي
# الرضا الوظيفي والإرتقاء بالعمل
# الرضا الوظيفي علي الاداء الوظيفي
# الرضا الوظيفي وأثره على الاداء الوظيفي
# الذكاء العاطفى والرضا الوظيفى
# أثر الحوافز علي الرضا الوظيفي
# اثر الرضا الوظيفى على الأداء الوظيفى
# أثر الرضا الوظيفي على الفرد
# وجه الرضا الوظيفي
# عوامل الرضا الوظيفي
# تعزيز الرضا الوظيفي
# استبيان قياس الرضا الوظيفي
# مقياس الرضا الوظيفي
# الاحتراق النفسي والرضا الوظيفي
# الرضا الوظيفي في ادارة المكتبات
# الرضا الوظيفي لدى المكتبيين في مصر
# إدارة الذات والرضا الوظيفي
# التفويض الإداري والرضا الوظيفي
# معوقات الرضا الوظيفي
عرض المزيد
المصدر: mawdoo3.com
آثار الرضا الوظيفي (معلومة)
ينجم عن شعور الموظفين بالرضا الوظيفي عدد من الآثار التي تنعكس بشكل إيجابي على كل من الموظّفين والمؤسسة على حدٍ سواء وهي:
- التحفيز: يلعب شعور الموظف بالرضا والسرور من الوظيفة دوراً هاماً في تشجيع الموظّف وزيادة دوافعه نحو العمل.
- المشاركة الوظيفيّة: يقصد بها مدى مشاركة الوظيفة للحياة الشخصيّة لديه، عبر الشعور بالانتماء لها.
- الانتماء الوظيفي: يتم التعبير عنه بمواطنة الموظف، عبر قيامه بعدد من السلوكيات مثل، الالتزام بالمواعيد، تقديم الاقتراحات لتطوير العمل، والاهتمام بشؤون الموظفين الآخرين.
- الالتزام: ينعكس الالتزام بالوظيفة وتقليل التغيّب بزيادة الإنتاجيّة.
- رفع الأداء الوظيفي: الذي يعد كردة فعل طبيعيّة إيجابية عن مدى شعور الموظّف بالرضا من الوظيفة.
- الحفاظ على الصحة: عن طريق تقليل الإجهاد والإصابة بأمراض القلب والشرايين، إضافةً للوقاية من الالتهابات الفيروسيّة.
