كتاب الفكر الإداري و أهم النظريات الإدارية

وصف الكتاب

الشرط اللازم كي تنجح كمدير و قائد هو أن تتعلم كيفية التعرف على مكامن قوة ما تملكه شركتك من موارد وقدرات وكفاءات، ومن ثم توظيفها لخلق قيمة مضافة قادرة على جعل شركتك تتميِّز عن سواها من منافسيها، والشرط الكافي هو أن تفهم المحيط والبيئة التي تعمل بها شركتك، وتحلل فرصها وتحدياتها ومن ثم تطوعها أو تتفاعل معها بإستخدام قدرات وكفاءات شركتك كي تصل لما تصبوا إليه.
ذلك الفهم الذي تسعى إليه لا يمكن أن يكون أداة مطيعة بين يديك ما لم تمتلك البعد العلمي لمكونات أهم النظريات الإدارية التي رافقت تطور و نمو المنظمات التي باتت تقود عالم اليوم.
في هذا الكتاب لخصنا لك أهم تلك النظريات، و الفكر الإداري الذي عالج نقاط قوتها وضعفها بما يتناسب مع التغيرات المستمرة لبيئات عمل أي شركة، أو منظمة، وها نحن نضعها بين يديك لتكون خير معين لك في نجاح أعمالك.
سنصحبكم معنا عبر كتب سلسلة الإدارة والقيادة - هذا الكتاب الثاني منها - و التي صممت لتكون رفيقتكم في مكتبكم وترحالكم، ولتشكل مرجع لكم عند الحاجة للإستعانة بها، فمضمونها وطريقة عرضها هي نتاج سنوات طويلة في البحث العلمي والتطبيق العملي خلال إدارتي للعديد من الشركات، و محاضراتي التي قدمتها لمنسوبي كبريات المنظمات العربية على مدى أكثر من 25 عاماً.
تأليف : زاهر بشير العبدو
الكتاب: 132 صفحة
***
تمت مراجعة المحتوى العلمي لهذا الكتاب والموافقة عليه من قبل ممثلي معهد الإدارة الإستراتيجية: د. سوزان ف. لويس ودكتور روبرت إم تشيني مع عضوية ممثلين من: منظمة الادارة العربية والمعهد العالي لبحوث العلوم والتكنولوجيا | أكاديمية NNC
***
The necessary condition for success as a manager and leader is that you learn how to recognize the strengths of your company’s resources, capabilities and competencies, and then employ them to create added value that can make your company differentiate from other competitors, and the sufficient condition is that you understand the environment in which your company operates by analyze it's opportunities and challenges, and then interact with them using the capabilities and competencies of your company in order to reach what you aspire to.
The understanding that you seek cannot be an obedient tool in your hands unless you possess the scientific dimension of the components of the most important management theories that accompanied the development and growth of organizations that are leading the world today.
In this book, we summarized for you the most important of those theories, and the managerial thought that addressed its strengths and weaknesses in line with the continuous changes of the work environments of any company or organization, and after that we put it in your hands to be a specific tool for you in the success of your business.
We will accompany you with us through the books of the Management and Leadership Series - this is the second book of them - which are designed to be your companion in your office and your travels, and to form a reference for you when you need to use them. Their content and presentation are the product of many years in scientific research and practical application during my administration of many companies, and my lectures Provided to employees of major Arab organizations for more than 25 years.
***
The scientific content of this book has been reviewed and approved by the Strategic Management Institute "SMA" reps.: Dr. Suzan F. Louis & Dr. Robert M. CHENNY with a membership of reps. of: The Arab Management Organization "AMO" and the Higher Institute of Science and Technology Research "HISTR" | NNC Academy
Author: Zaher B. Alabdo
132 Pages

Administrative thought and the most important management theories (Management and Leadership)‬

حقوق النشر محفوظة

لا يمكن قراءة الكتاب أو تحميله حفاظاً على حقوق نشر المؤلف و دار النشر
غير متوفر رقمياً أو ورقياً من خلال مكتبة نور، متروك للتقييم والمراجعة

مراجعات ( 1 )

اقتباسات ( 1 )

  أبحث عن كتاب آخر