| المؤلف: | ابراهيم الفقي |
| القسم: | التنمية البشرية وتطوير الذات |
| اللغة: | العربية |
| الصفحات: | 98 |
| عدد الملفات: | 1 |
| حجم الملفات: | 3.61 ميجا بايت |
| نوع الملفات: | |
| تاريخ انشاء الملفات: | 09 يونيو 2011 |
| المزيد من المعلومات الوصفية عن ملفات الكتاب | |
كتاب قوة التحفيز pdf للكاتب د.ابراهيم الفقى
التحفيز هو مولد النشاط والفاعلية في العمل ، وهو من الطرق النشطة للحصول على أفضل ما لدى الغير ؛ سواء كان ذلك يتعلق بالأمور المادية أم المعنوية ولكي تصل لى ذلك لابد من الإهتمام بالكيفية الناجمة للتحفيز ، وذلك عن طريق اتباع أفضل السبل وأسرعها ، وأكثرها جدوى لتحقيق ذلك ، ومن المفيد أن يتم التركيز على الأساليب التحفيزية التي تؤدي إلى إيجاد نوع من الديمومة في الإنتاج والفعالية والتحفيز لا يقتصر فقط على وسائل الدعم وتعزيز الإيجابية فحسب ، بل يتعداها إلى وسائل التحفيز السلبية ، بما في ذلك العقوبات التأديبية التي يتم فرضها ، ويعتمد إختيار نوع المحفز على الشخصية التي يتمتع بها الشخص المراد تحفيزه وبذلك فإن التحفيز يتسم بطابع النسبية ، بحيث يختلف من شخص لآخر ، ومن مكان لآخر
الكاتب : د.إبراهيم الفقى حقوق الكتاب محفوظة للكاتب
